Dotační možnosti

Další profesní vzdělávání zaměstnanců – realizace vzdělávacích kurzů spojených s rozvíjením znalostí, schopností a dovedností vyžadovaných pro výkon určitého povolání, a to s důrazem na podporu osob starších 55 let a na zvyšování kvalifikace v oblasti digitálních dovedností. Podporované jsou vzdělávací kurzy např. v oblastech IT vzdělávání, měkkých a manažerských dovedností, jazykového vzdělávání, technického a dalšího odborného vzdělávání.

Podpora nesmí být poskytnuta na vzdělávání organizované za účelem dodržení závazné vnitrostátní normy vzdělávání. Rovněž nebudou podporovány kurzy s délkou menší než 4 hodiny.

Projekty podpořené v této výzvě budou financovány na základě standardní stupnice jednotkových nákladů. Výše podpory není navázána na objem prostředků, které příjemci na dosažení jednotek skutečně dle účetních záznamů vynaložili, ale na počet získaných jednotek.

• Vzdělávání - jednotkový náklad 339,81 Kč (osobohodiny)
• Mzdový příspěvek - jednotkový náklad 283,41 Kč (osobohodiny)

Způsobilé výdaje vznikají pouze za skutečně absolvované osobohodiny účastníka v rámci podporovaného vzdělávání, který předepsanou formou ukončí vzdělávací kurz a absolvuje alespoň 70 % (je-li v dokumentaci k obsahu vzdělávacího kurzu stanoven větší podíl, pak tento podíl) délky kurzu stanovené v dokumentaci k obsahu vzdělávacího kurzu.

• Časová způsobilost - Datum zahájení realizace nesmí předcházet datu 1. 8. 2026.
• Povinné přílohy žádosti o podporu - čestné prohlášení o počtu pracovníků + specifické přílohy v případě svěřenského fondu
• Podpora je poskytována v režimu de minimis, v součtu s propojenými podniky nesmí v souhrnu za tříleté období překročit 300 000 EUR, příp. specifický limit dle odvětví (zemědělství, rybolov a akvakultura, služby obecného hospodářského zájmu a doprava mají vlastní limity)

Věcné hodnocení žádosti:

• Žádost může získat max. 100 bodů, min. počet pro získání podpory je 50.
• Kritéria hodnocení se dělí na dvě základní - potřebnost (50 bodů) s dílčími kritérii podíl účastníků na počtu pracovníků (15 bodů), podíl účastníků ve věku 55 a více let na celkovém počtu účastníků (15), podíl účastníků, kteří obdrží podporu v oblasti digitálních dovedností, na celkovém počtu účastníků (15) a sídlo žadatele ve strukturálně postižených regionech (krajích) (5) a dále účelnost (50 bodů) - vztah mezi celkovým počtem účastníků a celkovými způsobilými výdaji projektu.
• Podrobný vzorec pro výpočet počet bodů za jednotlivá kritéria a dílčí kritéria je součástí specifických pravidel - podkapitola 6.2.2.1 (odkaz zde: https://www.esfcr.cz/pravidla-pro-zadatele-a-prijemce-opz-plus/-/dokument/19331091)

Bližší informace:

Ing. Michal Samiec

michal.samiec@profaktum.cz